首鋼股份:公司持續(xù)開展對標(biāo)找差工作,建立了分層分級的對標(biāo)管理體系,多項指標(biāo)取得明顯改善
首鋼股份(000959)08月30日在投資者關(guān)系平臺上答復(fù)了投資者關(guān)心的問題。
投資者:請問公司能否發(fā)起對標(biāo)找差專欄,各個部門與優(yōu)秀鋼企的差距,如何縮小差距,希望公司銷售部門、采購部門、期貨部門、生產(chǎn)部門、董秘辦都分解與優(yōu)秀鋼企差距,如何縮小差距,謝謝
首鋼股份董秘:您好,感謝您的建議。公司持續(xù)開展對標(biāo)找差工作,建立了分層分級的對標(biāo)管理體系,多項指標(biāo)取得明顯改善。后續(xù)公司將堅持問題導(dǎo)向,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、降低生產(chǎn)成本、不斷提升綜合競爭力。感謝您的關(guān)注!
【資料圖】
投資者:與其各自為戰(zhàn),在鐵礦石進(jìn)口和鋼企進(jìn)行廝殺,導(dǎo)致進(jìn)口鐵礦石價格居高不下,如果國內(nèi)鋼企都委托中國礦產(chǎn)資源集團(tuán)進(jìn)行鐵礦石價格談判,我相信普氏指數(shù)定價會更合理,中國鋼企也可以拿到合理利潤,期待公司可以把鐵礦石進(jìn)口談判權(quán)利委托給中國礦產(chǎn)資源集團(tuán),謝謝
首鋼股份董秘:您好,公司將與其他國內(nèi)鋼企一起,共同追求鐵礦石等大宗商品價格穩(wěn)定合理運(yùn)行,維護(hù)供應(yīng)鏈的長期健康發(fā)展。感謝您的關(guān)注!
投資者:請問公司研發(fā)人員是否更多激勵,公司以研發(fā)成果作為貢獻(xiàn),拒絕科研霸凌,期待公司研發(fā)團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)有過硬研發(fā)技術(shù),謝謝
首鋼股份董秘:您好,目前公司與東北大學(xué)、北京理工大學(xué)、北京科技大學(xué)等一批高校及科研團(tuán)隊持續(xù)開展課題合作研究工作,并聘任行業(yè)專家教授成立專家工作站,通過項目及課題研究培養(yǎng)高層次技術(shù)專家人才,已形成高校博士研究生、碩士研究生通過項目合作加盟首鋼股份的人才引進(jìn)通道。 感謝您的關(guān)注!
投資者:請問公司績效考核,能否和各個部門對標(biāo)找差目標(biāo)結(jié)合起來?
首鋼股份董秘:您好,感謝您的建議!
投資者:看到好多鋼企成立氣體公司,利用產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢 爭取更多附加價值
首鋼股份董秘:您好,感謝您的建議!
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