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暫停加息預期升溫 英國企業(yè)樂觀情緒升至18個月高位


(資料圖片僅供參考)

一項調(diào)查顯示,英國企業(yè)正處于俄烏沖突爆發(fā)以來最樂觀的時期。調(diào)查還顯示,企業(yè)計劃繼續(xù)提高物價和員工工資,這加劇了英國央行對高通脹的擔憂。根據(jù)8月勞埃德銀行商業(yè)晴雨表,信心指數(shù)上升了10個點,達到41%,是自2022年2月以來的最高水平。這一結(jié)果與近期其他調(diào)查顯示的經(jīng)濟放緩跡象形成鮮明對比。

勞埃德銀行高級經(jīng)濟學家Hann-Ju Ho表示:“本月經(jīng)濟樂觀情緒的反彈是一個亮點?!?/p>

Ho表示:“我們的分析顯示,企業(yè)對利率可能達到峰值感到寬慰,同時希望應對通脹的措施正在產(chǎn)生影響?!?/p>

英國央行本月連續(xù)第14次加息,以應對接近7%的通脹率。但英國央行在8月份僅加息25個基點,加息幅度小于6月份的50個基點。

投資者大多預計,英國央行利率今年將從目前的5.25%升至5.75%的峰值。

今年到目前為止,英國已經(jīng)避免了市場普遍預測的經(jīng)濟衰退,但上周對經(jīng)濟放緩的擔憂有所加劇,因為8月份的一項商業(yè)活動指標降至2021年1月以來的最低水平。

周四的調(diào)查顯示,企業(yè)的招聘意愿是15個月來最強烈的,計劃提高員工工資的企業(yè)比例是自勞埃德銀行于2018年開始詢問薪酬以來的最高水平,30%的企業(yè)預計加薪3%。

其他調(diào)查也顯示企業(yè)面臨加薪壓力,盡管人力資源數(shù)據(jù)公司XpertHR上周報告稱,在截至7月的三個月里,加薪步伐今年首次放緩。

勞埃德銀行表示,凈56%的公司打算提高價格。

勞埃德銀行報告稱,小型企業(yè)比受全球經(jīng)濟影響更大的大型企業(yè)更為樂觀,而制造業(yè)企業(yè)則比其他企業(yè)更為悲觀。

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